"Mediation" ist in aller Munde. Doch leider wird Mediation in Deutschland noch wenig praktiziert, obwohl sie ein sinnvoller Weg zu einer fairen Konfliktlsung sein kann.

Fr Rechtsanwlte bedeutet Mediation ein Umdenken, weg von einem Denken in Ansprchen, einseitiger Interessenwahrnehmung, Konfliktlsung als Gesetzessubsumtion, weg von einem entweder - oder, hin zu einem sowohl - als auch und zu einer auf Interessenausgleich bedachten Vermittlung zwischen Konfliktparteien.

Auch fr die streitenden Parteien bedeutet Mediation eine andere Form der Auseinandersetzung. Beauftragen sie einen Rechtsanwalt, so bergeben sie ihm und dem Gericht den Entscheidungsproze und damit auch die Konfliktlsung. Gelst wird in der Regel aber nur der rechtlich fassbare Teil eines Konflikts, gleichsam dessen Symptom, nicht aber die Ursache des Konflikts. Dabei geben die Parteien ihre Handlungsmglichkeiten an den Anwalt weiter: "Ich habe die Angelegenheit einem Rechtsanwalt bergeben. Der regelt das fr mich!"

Lassen sich die Konfliktparteien auf eine Mediation ein, so mssen sie selber die eigenen Interessen erkennen und vertreten und die Interessen der anderen Seite hinnehmen, um dann gemeinsam eine allen Seiten gerecht werdende faire Lsung zu erarbeiten. Der Mediator ist neutraler Dritter. Er vermittelt zwischen den Parteien und frdert den Proze der Einigung.

Das Ergebnis sollte dann nicht eine Streitentscheidung, sondern eine Streitlsung sein.

Ich praktiziere Mediation im Erbrecht als Erbmediation und im Familienrecht als Scheidungsmediation. Einige Elemente der Mediation finden auch bei dem Konzept der "intergrativen Vermgensnachfolge" Anwendung.